一个年近六十，在好莱坞从业多年，又在南加大电影学院潜心教学超过十年的老人，代表着一张巨大的关系网。
小安德森竟然只想靠自己一头往前闯，连看重他的导师这种关系网都扔到一边。
罗南真不知道该说什么才好。
他非常清楚一件事，自己不是天才，小安德森也不是超级天才，即便两人的知识结合在一起，也有众多不足的地方，想要创业成功，机遇是关键，能力却是基础。
重1998年，为他带了独有的巨大机遇，能力急需要进一步提高。
在太平洋对岸的时候，罗南有带领一个部门团队的能力，但范围再大就会非常吃力。
重活一，并没有带能力上的增长。
这么说也不完全正确，小安德森的很多长处都留给了他，比如剧作能力。
人类清除计划的剧本三易其稿，罗南基本修改完毕，至于后期要不要再改动，要等导演到位之后再说。
今晚遇到的经纪人，推荐的导演靠谱吗？
罗南摇摇头，等后面见到人，自然就清楚了，他的精力又转到读学习上，看完关于电影基金的部分，又拿起一本关于制片人的籍读了起。
好莱坞是典型的制片人负责制，制片人才是一个电影项目的核心。
独立片小项目相对简单，没那么多讲究，人类清除计划也不是工会项目，不用遵循各种条条框框，但运作起也不容易。
一直到晚上十二
第19章 能力不足(2/6)