吗？我倒是觉得，目前当务之急，是处理新旧老师待遇的关系！”
这话也说在点子上，虽说都是来打工的，新旧老师没有差别，但是之前新时代的老师，在对方开出高价的时候没有离开，这绝对值得奖励的。
如今新时代跨上一个新台阶，如果对这些人没有个交代，必然让人寒心。
“我说的正规化，包括了这点。”梁一飞说着，对一边的朱琳琳讲：“琳琳，我下面的话，你负责记录一下核心内容，不要外传。”
“好的。”朱琳琳拿出纸笔。
“一个是薪资酬劳的正规化，以前我们说什么核心、骨干、普通老师，这一套已经不适合了，老顾你要安排，尽快根据老师的能力、资历、贡献这些因素，综合出来一个薪金制度和职业上升通道，这个薪金，包括了课时费、奖金、岗位工资等等，其中奖金这一块是你可以掌握的，比如这一次，新时代的留下来的老师、立功的保安和其他人员，在奖金上，就一定要有所差别。”梁一飞说。
“对，这么办行，课时费可以一视同仁，奖金不同。”顾文明说。
“第二个正规化，是人事上的。”梁一飞这才，沉吟了片刻，才说：“老顾啊，学校到了今天这个地步，可大部分老师和教职工，还是兼职的，这可不行啊。”
顾文明脸微微一烫，他这个校长至今为止，都有一份大学老师的本职工作，当然，至今为止
第115章 五年不进门【六更求订阅】(4/8)